Groei
Scale-ups
Duurzaam
Behoud

Wij zijn partner voor organisaties die duurzaam willen groeien en de juiste willen behouden. Met de juiste keuzes en middelen kunnen wij dit voor álle organisaties realiseren.

Dit is wat wij doen
Jitse Rupp, CFO van Veloretti: ‘‘De Wervingsfabriek vindt schaarse kandidaten en interesseert hen op integere wijze. Daarnaast staan ze ons in raad en daad bij, om Veloretti als werkgever beter op de kaart te zetten. Ze beperken zich daarbij niet tot de inzet van één recruiter, maar schakelen op de juiste momenten collega’s bij ter ondersteuning. Ik beveel ze van harte aan!”

Dit is wat wij doen

Interim Recruitment

Onze interim (lead) recruiters én talent sourcers hebben meerdere jaren ervaring en zijn getraind in de modernste wervingstechnieken.

Lees meer
RPO

Bij Recruitment Process Outsourcing bepalen wij samen de instroom-behoefte en belangrijkste KPI’s.

Lees meer
Interim HR

Groei ontstaat door op het juiste moment de juiste mensen op de juiste posities te zetten, en vervolgens te behouden.

Lees meer
Onze diensten

Onze visie

De Wervingsfabriek is opgericht door Roos en Guido Dekker (broer & zus) in 2014. Wij zagen bedrijven onnodig worstelen met autonome groei. Onze visie is dat alle kandidaten te werven zijn, als je maar kiest voor de juiste benadering. Onze focus ligt op schaalbaarheid, het duurzaam inrichten van een afdeling en uiteraard op de beste aannames voor jouw organisatie. Door alle schakels in het recruitmentproces optimaal te benutten draait De Wervingsfabriek “productie” en genereren we instroom. Met onze unieke aanpak hebben we de afgelopen acht jaar meer dan 75 organisaties succesvol helpen groeien.

Werken bij